了解宏發(fā)
宏發(fā), 全球繼電器行業(yè)領(lǐng)軍者，始創(chuàng)于1984年。
宏發(fā)擁有今天的成功，源自于全體員工的精湛技能以及全情投入的無私奉獻(xiàn)。
宏發(fā)擁有今天的成功，源自于全體員工的精湛技能以及全情投入的無私奉獻(xiàn)。如果說員工與企業(yè)是相互依存的利益共同體，那么在這艘承載共同利益的船上同心劃槳、合力前行便是一致的目標(biāo)。員工成長與企業(yè)發(fā)展從來都是相輔相成的，宏發(fā)所有推進(jìn)各項(xiàng)工作的努力，最終目的都是為了最大限度地實(shí)現(xiàn)“通過共同促進(jìn)企業(yè)的不斷發(fā)展，在為社會和股東作出貢獻(xiàn)的同時(shí)，努力為員工自身謀取越來越好的利益”的核心價(jià)值觀，在兼顧各方利益的同時(shí)，著重提高員工在物質(zhì)和精神方面的利益。
宏發(fā)十分關(guān)注個(gè)人及事業(yè)發(fā)展的整體性。在宏發(fā)，員工的職業(yè)發(fā)展將得到大力支持，宏發(fā)設(shè)計(jì)了科學(xué)、合理的職業(yè)發(fā)展通道，為員工施展才能提供了廣闊的舞臺，員工可根據(jù)興趣、能力、專業(yè)等選擇適合自己的發(fā)展方向，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。宏發(fā)全方位為員工搭建系統(tǒng)科學(xué)的學(xué)習(xí)平臺，通過工業(yè)管理學(xué)院及系統(tǒng)培訓(xùn)規(guī)劃，幫助員工提升知識、技能和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，加速員工成長。
除了薪酬和職業(yè)發(fā)展，宏發(fā)還致力于營造一個(gè)積極健康，豐富多彩的工作環(huán)境，宏發(fā)人可以在繁冗的工作之余暢享豐富業(yè)余生活。在“不斷進(jìn)取，永不滿足”企業(yè)精神的激勵和鞭策下，宏發(fā)致力于讓每一位員工在宏發(fā)的工作經(jīng)歷，都成為個(gè)人職業(yè)發(fā)展歷程中最有價(jià)值的一環(huán)。
宏發(fā)科學(xué)、合理的“雙軌道”的發(fā)展通道，每個(gè)員工均可根據(jù)興趣、能力、專業(yè)等選擇適合自己的職業(yè)發(fā)展道路。
我們主張待遇留人
圍繞“在不斷為國家和股東創(chuàng)造利潤的同時(shí)，為員工謀取越來越好的福利”的核心價(jià)值觀，建立一整套行之有效、極富激勵性的經(jīng)營機(jī)制。
